Tôi có một câu hỏi như sau: Người đi nghĩa vụ công an được hưởng chế độ thai sản theo Luật Bảo hiểm xã hội khi có vợ sinh con không? Tôi rất mong mình có thể nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.Q.T ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Dịch vụ vận chuyển chất thải rắn sinh hoạt đô thị có phải dịch vụ công ích đô thị hay không? Nếu phải thì khi lập dự toán chi phí dịch vụ có bao gồm thuế giá trị gia tăng hay không? Các thành phần chi phí trong dự toán chi phí dịch vụ vận chuyển chất thải rắn sinh hoạt đô thị được xác định thế nào? Câu hỏi của anh Phúc Trâm (Tp.HCM).
lao động không được phép sử dụng hình phức xử phạt kỷ luật lao động là phạt tiền hoặc cắt lương.
Các hành vi nào bị nghiêm cấm khi xử lý kỷ luật lao động?
Theo quy định tại Điều 127 Bộ luật Lao động 2019 quy định về các hành vi bị nghiêm cấm khi xử lý kỷ luật lao động là:
"Điều 127. Các hành vi bị nghiêm cấm khi xử lý kỷ luật lao động
1. Xâm phạm
-CP quy định về tiền lương, thưởng, thù lao và lợi ích khác của Kiểm soát viên như sau:
Tiền lương, thưởng, thù lao và lợi ích khác của Kiểm soát viên
1. Kiểm soát viên được hưởng tiền lương, thù lao, tiền thưởng và lợi ích khác theo kết quả hoạt động kiểm soát, kết quả và hiệu quả kinh doanh của PVN.
2. Chế độ chi trả tiền lương, thù lao, tiền thưởng
Tôi có thắc mắc liên quan đến việc tổ chức lễ hội. Cho tôi hỏi ép buộc cá nhân tham gia đóng góp kinh phí tổ chức lễ hội thì Ban tổ chức lễ hội bị xử phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của chị Thùy Linh ở Lâm Đồng.
nghề nghiệp; không bị phân biệt đối xử, cưỡng bức lao động, quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ năng nghề trên cơ sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được hưởng phúc lợi
Tôi là công chức của một đơn vị A, vì sắp tới ở xã tôi có tổ chức những hoạt động tình nguyện nên tôi cũng muốn góp một ít công sức của mình để giúp đỡ cộng đồng, xã hội. Vậy cho tôi hỏi khi tôi tham gia tôi có được hưởng các chính sách chế độ gì không?
Trong năm 2020 em đã nghỉ hết chế độ ốm đau trong năm, đầu tháng 4/2020 em đã được xét duyệt nghỉ thêm dưỡng sức sau ốm. Chế độ dưỡng sức công ty em làm rất lâu, có trường hợp hơn 1 tháng công ty vẫn chưa chuyển hồ sơ lên bảo hiểm để xét duyệt cho người lao động thì có đúng không? Pháp luật có quy định nào về việc công ty chậm nộp hồ sơ dưỡng sức
Tôi nghe nói từ 01/6/2022 điều kiện, trình tự, thủ tục và thẩm quyền cấp giấy chứng nhận đăng ký bổ sung hoạt động giáo dục nghề nghiệp sẽ có sự thay đổi. Vì thế tôi muốn hỏi điều kiện, trình tự, thủ tục và thẩm quyền cấp giấy chứng nhận đăng ký bổ sung hoạt động giáo dục nghề nghiệp theo quy định mới là như thế nào? Và cơ quan nào có thẩm quyền
của công ty;
d) Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức, quy chế quản lý nội bộ của công ty;
đ) Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm các chức danh quản lý trong công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng quản trị;
e) Quyết định tiền lương và lợi ích khác đối với người lao động trong công ty, kể cả người quản lý thuộc thẩm quyền bổ nhiệm của
Tôi có câu hỏi về cấp dưỡng cho con sau khi ly hôn. Tôi và chồng hiện đang làm thủ tục ly hôn do hôn nhân không còn hạnh phúc. Tôi muốn hỏi tôi và chồng có thể làm thỏa thuận không cấp dưỡng sau khi ly hôn hay không? Do kinh tế của tôi không mấy dư dả để đủ cấp dưỡng cho con.
sửa đổi bởi khoản 16 Điều 1 Luật Bảo hiểm y tế sửa đổi 2014)
- Sử dụng vật tư y tế thay thế bao gồm chân tay giả, mắt giả, răng giả, kính mắt, máy trợ thính, phương tiện trợ giúp vận động trong khám bệnh, chữa bệnh và phục hồi chức năng.
- Khám bệnh, chữa bệnh, phục hồi chức năng trong trường hợp thảm họa (được sửa đổi bởi khoản 16 Điều 1 Luật Bảo
Theo thông tin tôi cập nhật thì từ giữa năm 2022, quy định về đình chỉ hoạt động giáo dục nghề nghiệp sẽ có những thay đổi. Tôi rất quan tâm về vấn đề này, vì vậy tôi muốn hỏi một một số câu như sau. Quy định về các trường hợp đình chỉ hoạt động giáo dục nghề nghiệp thay đổi như thế nào? Thủ tục thực hiện đình chỉ như thế nào? Cơ quan nào có thẩm
giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày mà không bị cắt giảm tiền lương và quyền, lợi ích cho đến hết thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Quy định này nhằm để bảo vệ thai nhi và người lao động nữ trong hai trường hợp:
- Làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
- Làm nghề, công việc có ảnh hưởng
Lỗi thô bạo khi thi đấu bóng đá có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không? Hành vi bạo lực trên sân đấu bị xử phạt bao nhiêu tiền? - Câu hỏi của anh Minh tại Hà Nội
, vận động công nhân xây dựng cơ sở sản xuất, phục vụ kháng chiến lâu dài, xây dựng miền Bắc xã hội chủ nghĩa.
- Tổng Công đoàn Việt Nam (1961 - 1988), từ ngày 23 - 27/2/1961 Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ II được tổ chức tại Hà Nội. Đại hội đã quyết định đổi tên Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thành Tổng Công đoàn Việt Nam.
- Tổng Liên đoàn Lao
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người đi nghĩa vụ công an được hưởng chế độ thai sản theo Luật Bảo hiểm xã hội khi có vợ sinh con không?
07:31 | 27/08/2023
